グループ・理念について
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正志会グループはどのような医療法人ですか？「医療をもって社会に貢献する」を理念に、東京都内（北区・荒川区・葛飾区・町田市・江東区）で急性期病院・回復期リハビリテーション病院・訪問看護ステーションなど多数施設を運営しています。職員数は2,000名以上で、急性期から在宅まで切れ目のない医療を提供しています。
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どのような職種で求人がありますか？医師・看護師・助産師・理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）のほか、医療事務・診療情報管理士・管理栄養士・医療ソーシャルワーカー（MSW）・薬剤師など幅広い職種で随時募集しています。詳細は採用情報の職種一覧をご確認ください。
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グループの施設はどのエリアにありますか？東京都内の北区・荒川区・葛飾区・町田市・江東区を中心に展開しています。各施設、公共交通機関での通勤が可能です。
応募・選考について
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応募方法を教えてください。採用情報ページの職種・施設一覧からご希望の求人を選び、Webフォームよりご応募ください。まずは見学・説明会への参加も歓迎しています。お電話・メールでのお問い合わせも随時受け付けています。
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新卒・中途の両方で応募できますか？はい、新卒・中途ともに随時募集しています。中途の方はこれまでのご経験を活かせる配属を優先的に調整します。まずはお気軽にお問い合わせください。
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選考の流れを教えてください。①Webまたはお電話でのご応募 → ②書類選考（数日以内にご連絡）→
③面接1〜2回 → ④内定、が基本的な流れです。
職種・施設によって異なる場合がありますので、詳細は各求人票をご確認ください。 -
病院・施設の見学はできますか？はい、随時受け付けています。実際の職場環境や雰囲気を事前に確認したうえで応募いただけます。
グループで働くメリット
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グループ内で異動や施設を変えることはできますか？はい、本人の希望やキャリアプランに応じてグループ内での異動を調整しています。急性期から回復期・在宅まで多様な施設があるため、同じグループ内でも幅広い経験を積むことができます。すべて東京都内の施設のため、大きな生活変化なく異動できることも特徴です。
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多職種連携の環境はありますか？はい、各施設で医師・看護師・PT・OT・ST・管理栄養士・MSWなどが連携するチーム医療を実践しています。定期的なカンファレンスや勉強会を通じて職種を超えた学びの機会があり、専門性を深めながら視野を広げられる環境です。
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グループ内での研修・勉強会はありますか？はい、各職種・各施設の枠を超えたグループ合同の研修・勉強会・事例検討会を定期的に開催しています。外部講師を招いた専門研修や、自主的な勉強会文化も根付いており、入職後も継続的に成長できる環境です。
福利厚生・働く環境
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社会保険・退職金制度は整っていますか？健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の4保険を完備しています。退職金制度（勤続年数に応じて適用）もあり、長期的に安心して働ける環境を整えています。
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産休・育休は取得しやすいですか？産前産後休暇・育児休業ともに取得実績があります。男性スタッフの育休取得も推進しており、復職後は時短勤務や夜勤免除など、ライフステージに合わせた働き方を相談できます。長く働き続けられる職場づくりに取り組んでいます。
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通勤手当・各種手当の支給はありますか？通勤手当（規定内実費支給）のほか、職種・施設に応じた各種手当を設けています。詳細は各求人票をご確認ください。
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有給休暇は取りやすいですか？有給休暇の取得を推進しており、希望に沿ったシフト調整を行っています。年間休日120日以上、スタッフ同士で協力し、長時間労働に頼らない働き方を実現しています。仕事と私生活を両立しながら、安心して長く勤務できる環境です。
お問い合わせ・その他
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採用に関するお問い合わせはどこにすればよいですか？採用専用の電話（03-5244-5375）またはメール（saiyo@trshp.jp）にてお問い合わせください。グループ採用サイト（https://csmc-gp.jp/）からもご応募・お問い合わせいただけます。
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掲載されていない職種について相談できますか？はい、求人票に掲載のない職種や条件についてもお気軽にご相談ください。非公開求人についてもご案内できる場合があります。まずはお電話またはメールにてお問い合わせください。
